• 현대중공업그룹이 수주 절벽을 극복하기 위해 임원 규모를 축소하는 등 세대교체를 지속하고 있다.

    현대중공업그룹이 58명에 대한 상반기 임원인사를 단행했다고 21일 밝혔다.
     
    이날 인사에서는 현대중공업 하수 전무, 현대삼호중공업 이상균 전무가 부사장으로 승진했다. 또 현대중공업 김형관 상무 등 10명이 전무로, 오흥종 상무보 등 36명이 상무로 승진했다. 황동언 부장 등 10명이 상무보로 신규 선임됐다.
     
    현대중공업 관계자는 “하반기부터 일감이 급격하게 감소하는 조선-해양 관련 부문은 임원의 10%를 감축했다”며 “4월 1일부로 사업 분할된 회사들은 조직정비를 통해 독립경영 체제 확립에 박차를 가하기 위해 인사를 단행했다”고 설명했다.
     
    이어 “일감부족이 현실화되는 상황에서 임원부터 솔선수범해 감축함으로써 위기극복에 대한 의지를 다지고 있다”며 “4월 1일부로 분할된 회사들은 새로운 조직을 조기에 재편함으로써 독립경영의 기틀을 마련하기 위한 것이다”라고 덧붙였다.
     
    현대중공업은 이번 인사를 통해 세대교체를 지속적으로 추진하고, 젊은 리더를 중심으로 조직에 활력을 불어넣어 위기 극복에 적극적으로 나선다는 방침이다.