남양유업이 협력이익 공유제를 통해 올해 상생협력기금을 전국 대리점에 지급했다고 24일 밝혔다.
2020년 업계 최초로 도입한 협력이익 공유제는 ESG 경영의 일환으로, 거래 중 생기는 이익을 대리점과 나누는 것이 핵심이다. 농협 납품 시 발생하는 순 영업이익 5%에 해당하는 금액을 납품 대리점에 지급하고 있다.
올해 전국 419개 대리점에 지급된 상생협력기금은 2억9000여만원에 달한다. 그간 누적된 금액은 7억6000여만원이다.
남양유업은 2013년부터 점주 자녀들의 학업을 돕기 위해 ‘패밀리장학금’을 운영하며 총 1050명에게 약 14억원을 전달하기도 했다.
이밖에 ▲장기운영 대리점 포상 ▲대리점 자녀, 손주 출생 시 분유 및 육아용품 지원 ▲질병 및 상해로 갑작스러운 위기에 처한 대리점을 위한 ‘긴급생계자금’ 무이자 대출 등 빈틈없는 지원을 펼치고 있다.
남양유업 관계자는 “대리점의 협력 관계 강화 및 운영에 조금이나마 도움이 되는 제도를 이어가고 있다”며 “앞으로도 상생 경영을 위한 의미 있는 성과를 만들고자 점주와 소통을 더욱 확대해 나갈 것”이라고 밝혔다.
2020년 업계 최초로 도입한 협력이익 공유제는 ESG 경영의 일환으로, 거래 중 생기는 이익을 대리점과 나누는 것이 핵심이다. 농협 납품 시 발생하는 순 영업이익 5%에 해당하는 금액을 납품 대리점에 지급하고 있다.
올해 전국 419개 대리점에 지급된 상생협력기금은 2억9000여만원에 달한다. 그간 누적된 금액은 7억6000여만원이다.
남양유업은 2013년부터 점주 자녀들의 학업을 돕기 위해 ‘패밀리장학금’을 운영하며 총 1050명에게 약 14억원을 전달하기도 했다.
이밖에 ▲장기운영 대리점 포상 ▲대리점 자녀, 손주 출생 시 분유 및 육아용품 지원 ▲질병 및 상해로 갑작스러운 위기에 처한 대리점을 위한 ‘긴급생계자금’ 무이자 대출 등 빈틈없는 지원을 펼치고 있다.
남양유업 관계자는 “대리점의 협력 관계 강화 및 운영에 조금이나마 도움이 되는 제도를 이어가고 있다”며 “앞으로도 상생 경영을 위한 의미 있는 성과를 만들고자 점주와 소통을 더욱 확대해 나갈 것”이라고 밝혔다.