신용보증기금이 혁신금융 역량을 갖춘 우수인재 선발을 위해 '2024년 하반기 신입직원 채용'을 30일 사전 공고했다.
신보는 입사지원자가 채용 과정을 미리 준비할 수 있도록 △지원자격 △전형절차 △전형일정 등 중요 정보를 사전에 제공한다고 밝혔다. 자세한 내용은 신보 홈페이지에서 확인할 수 있다.
신보는 다음달 27일 공식 채용 공고를 내고 9월 10일까지 입사지원서를 받는다. 하반기 채용에서 총 87명의 신입직원을 선발할 예정이다.
모집 분야별 채용인원은 △금융사무(일반) 44명 △금융사무(지역전문) 12명 △이공계 10명 △석·박사(환경, 데이터 분야) 2명 △공인회계사 2명 △변리사 1명 △고교 11명 △보훈 5명이다.
신보는 "하반기 신입직원 채용에서는 이공계 분야를 신설해 기술금융을 강화하고 사회 균형을 고려한 채용을 통해 공공기관의 사회적 책무를 다할 계획"이라며 "우수한 역량과 열정을 갖춘 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다"고 말했다.
신보는 입사지원자가 채용 과정을 미리 준비할 수 있도록 △지원자격 △전형절차 △전형일정 등 중요 정보를 사전에 제공한다고 밝혔다. 자세한 내용은 신보 홈페이지에서 확인할 수 있다.
신보는 다음달 27일 공식 채용 공고를 내고 9월 10일까지 입사지원서를 받는다. 하반기 채용에서 총 87명의 신입직원을 선발할 예정이다.
모집 분야별 채용인원은 △금융사무(일반) 44명 △금융사무(지역전문) 12명 △이공계 10명 △석·박사(환경, 데이터 분야) 2명 △공인회계사 2명 △변리사 1명 △고교 11명 △보훈 5명이다.
신보는 "하반기 신입직원 채용에서는 이공계 분야를 신설해 기술금융을 강화하고 사회 균형을 고려한 채용을 통해 공공기관의 사회적 책무를 다할 계획"이라며 "우수한 역량과 열정을 갖춘 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다"고 말했다.