1차 면접 합격자 대상 온라인 AI 역량검사전문 수시·사무지원직 포함 200여명 채용
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    우리은행이 코로나19로 불투명해진 채용시장에 활기를 넣고, 우수 인재 확보를 위해 채용에 나선다.

    우리은행은 14일부터 2020년 하반기 신입행원 공채를 진행한다고 밝혔다.

    모집분야는 영업력 강화 및 미래 성장 동력 확보를 위한 ▲일반 ▲디지털 ▲IT 3개 부문이다. 서류전형, 필기전형, 실무자면접, 임원면접을 거쳐 최종 선발된다.

    올해 하반기 채용부터는 면접의 객관성을 강화하고 지원자의 다양한 역량을 평가하고자 1차 면접 합격자를 대상으로 빅데이터에 기반한 '온라인 AI 역량검사'를 신규 도입했다.

    우리은행은 코로나19 감염 예방대책에 동참하기 위해 필기전형의 교실당 응시자 수를 대폭 축소하는 등 인원을 최대한 분산해 철저한 방역 속에서 시험을 진행할 방침이다.

    우리은행은 현재 진행하고 있는 사무지원직군 포함해 올해 약 200여명을 채용할 계획이다.