노사발전재단 주관 일·생활 균형 적극 지원 기업 첫 선정남성의무육아휴직, 유연근무제 등 일·생활 균형 다양한 제도 운영"일·생활 균형에 모범적 기업이 되도록 노력"
  • ▲ (왼쪽부터) 강영환 롯데웰푸드 기업문화팀장, 최규상 롯데웰푸드 ESG 부문장, 한재욱 롯데웰푸드 노동조합 사무국장ⓒ롯데웰푸드
    ▲ (왼쪽부터) 강영환 롯데웰푸드 기업문화팀장, 최규상 롯데웰푸드 ESG 부문장, 한재욱 롯데웰푸드 노동조합 사무국장ⓒ롯데웰푸드
    롯데웰푸드가 고용노동부가 주최하고 노사발전재단이 주관한 제1회 대한민국 일·생활 균형 우수기업으로 선정됐다고 9일 밝혔다.

    지난 12월 6일 서울 여의도 중소기업중앙회에서 개최된 시상식에는 최규상 롯데웰푸드 ESG부문장, 강영환 롯데웰푸드 노사협력팀장 등 관계자들이 참석해 일·생활 균형 우수기업 인증패와 인증서를 받았다.

    대한민국 일·생활 균형 우수기업 시상은 대상으로 유연근무, 일·육아 병행 등 다양한 제도로 근로자들이 일과 생활의 균형을 맞추는 모범 기업을 선정하는 제도다. 올해 처음 실시돼 385개 신청 기업 중 전문가 및 참여 부처와 경제단체로 구성된 심사위원회 심사를 거쳐 최종 203개사를 선정했다.

    롯데웰푸드는 ▲남성의무육아휴직과 여성확대육아휴직 ▲출산축하금 및 보육수당 ▲성장 단계에 맞춰 파스퇴르 분유 제공 ▲육아기 근로시간 단축 ▲자녀 입학 돌봄 휴직 ▲다자녀가구 차량 렌탈 지원 ▲직장 어린이집 운영 등 생애주기에 다른 다양한 출산육아 관련 지원제도를 운영하고 있다.

    롯데웰푸드 관계자는 “인구 감소가 화두가 되는 요즘 일·생활 균형 우수기업으로 선정돼 영광”이라며 “앞으로도 다양한 제도 운영 등을 통해 임직원들의 일·생활 균형에 모범적 기업이 되도록 노력하겠다”고 말했다.