필기전형 내 '코딩테스트' 도입…4월 중 입사 예정
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KB손해보험이 보험 전문성 및 디지털에 중점을 둔 '2021년 신입사원 공개채용'을 진행 중이라고 15일 밝혔다.
이번 채용은 '디지털/데이터', '상품/계리' 등 총 2개 부문을 모집한다. 입사지원서 접수는 오는 17일까지며, KB손보 채용 홈페이지를 통해 온라인으로 진행된다.
지원자격에 성별·연령·학력 등의 제한은 없으며, 모든 전형은 블라인드 심사로 진행한다.
우대사항으로는 모집 직무와 관련된 석사이상 학위 및 자격증 등이 있으며, '디지털/데이터' 직무의 경우 관련 학과 전공자를 우대한다.
채용 전형 일정은 입사지원서 접수 후 서류전형, 필기전형, 1차 실무면접, 2차 최종 면접의 단계를 거쳐 최종 합격자를 선발한다.
이번에 새롭게 도입된 내용은 필기전형에서 코딩테스트를 진행한다는 점이다. 지원자들의 디지털 역량을 검증키 위한 테스트로 '디지털/데이터' 직무 지원자에 한해 진행될 예정이다.
회사 측은 "최종 선발된 신입사원은 오는 4월 입사 예정"이라며 "지원자들의 안전을 위해 온오프라인 채용방식을 병행할 계획"이라고 설명했다.