노사의 상생경영과 사회적 책임 실천 위한 헌장 선언

  • 롯데슈퍼가 지난 29일 노사정 협약식을 시행했다고 30일 밝혔다. 

    최춘석 롯데슈퍼 대표이사와 근로자 대표, 고용노동부 서울 동부지청장 등이 참석한 이 자리에서 롯데슈퍼는 양질의 일자리 창출과 근로의 질 제고, 일과 가정의 균형 및 장시간 근로 관행 지양, 기간제 근로자 고용안정 가이드라인 준수 등에 관한 협약식을 시행했다.

    이날 롯데슈퍼는 ‘기간제 근로자의 고용안정에 대한 가이드라인’도 발표했다. 

    2년 미만의 훼미리사원과 인턴사원에 대한 내용으로 합리적 근로계약 기간 설정과 갱신 남용 금지, 불합리한 차별개선, 직업능력 개발 기회 제공을 약속했다. 또 기간제 근로자의 고용안정을 위한 노사간의 공동의 노력에 대한 헌장을 선언했다.

    롯데슈퍼 관계자는 "일자리 창출과 근로의 질을 제고하고, 노사 상호 간의 신뢰 형성과 차별 없는 일터 만들기에 앞장서 왔다"라며 "이번 협약식을 통해 노사간 상생과 협력을 통한 동반성장을 구현하겠다는 의지를 확고히 한 것"이라고 말했다.