본사 슬림화·해외영업 강화… "책임경영 확립하겠다"
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대우건설은 8일 조직개편과 함께 인사를 단행했다고 밝혔다.
대우건설에 따르면 이번 조직개편은 조직 통폐합을 통한 본사 슬림화와 해외영업 강화에 초점을 맞췄다. 이에 따라 발전사업본부를 플랜트사업본부에 통합하는 등 기존의 14개 본부·118팀 조직을 11개 본부·101팀으로 재편했다.
대우건설 측은 "이번 조직개편을 통해 각 사업부문별 프로세스 완결형 조직구축을 통해 책임경영을 확립하고 빠른 의사결정이 가능하게 될 것으로 기대한다"고 말했다.
승진인사 또한 내년 경영환경의 불확실성에 대비해 승진 폭을 최소한으로 하는 한편, 글로벌 마인드를 갖춘 젊은 인재의 발탁으로 조직에 활력을 불어넣는 세대교체를 단행했다.
다음은 이번 인사대상자 명단.
◇ 승진
상무→전무(4명)
△김상렬 △조성진 △최욱 △김용철
상무보→상무(7명)
△채신일 △이경구 △임판섭 △윤우규 △이성기 △최경식 △오광석
전문위원→상무(1명)
△박경수
◇ 신규보임
△경영지원본부장 서병운 전무
△플랜트사업본부장 백종현 전무
△해외영업본부장 김상렬 전무
△해외토건사업본부장 최욱 전무
△품질안전실장 김용철 전무
△주택사업본부장 백정완 상무