정부 "이달 중 공공부문 정규직 로드맵 마련"
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▲ ‘공공부문 정규직 전환 가이드라인’ 발표 후 활짝 웃는 공공기관 비정규직 노동자 ⓒ 연합뉴스
올해 2분기 전체 공공기관에서 1700여명의 비정규직 종사자가 늘어난 것으로 집계됐다.
4일 공공기관 경영정보 공개시스템 알리오에 따르면 올해 2분기 공공기관 355곳(부설기관 23곳 포함)에 소속된 비정규직은 3만9681명으로 1분기보다 1765명 늘어났다.
비정규직이 늘어난 곳은 180곳으로, 전체의 50.7%에 달해 절반을 넘었다. 이들 기관에서 증가한 비정규직은 2508명에 달했다.
반대로 감소한 곳은 108곳이었다. 감소한 비정규직은 743명에 불과했다. 비정규직 직원 수에 변화가 없는 곳은 67곳이었다.
늘어난 비정규직 대부분은 실업, 복지대책에 따라 제공된 경과적 일자리나 일시적인 업무를 수행하기 위한 일자리였던 것으로 분석됐다.
정부가 지난 7월 의결한 '공공부문 비정규직 정규직 전환 추진계획'(가이드라인)에 따르면 이같은 일자리는 정규직 전환 대상이 아니다.
비정규직이 가장 많이 증가한 곳은 한국저작권보호원(기타공공기관)이었다. 1분기에 7명에 불과했던 비정규직은 2분기에 301명으로 294명 늘었다.
저작권보호원 측은 장애인이나 경력단절여성, 미취업 대학생이 취업 경력을 쌓을 수 있는 경과적 일자리를 단기로 제공했기 때문이라고 설명했다.
한국토지주택공사(LH)는 공기업 가운데 비정규직이 가장 많이 늘었다. 1분기 1304명에서 2분기 1390명으로 86명 증가했다. LH 측은 매입임대 부분 실태조사를 위해 투입된 일시적 인력으로 비정규직 통계치가 늘었다고 설명했다.
국민연금공단은 준정부기관 가운데 증가 폭이 가장 컸다. 1분기 468명에서 2분기 529명으로 61명 비정규직이 늘었다. 공기업인 한국가스기술공사도 1분기 63명에서 2분기 137명으로 비정규직이 74명 늘었다.
이 밖에 한국전력(49명), 일산병원(47명), 한국교육개발원(41명) 등 기타 공공기관도 비정규직 증가 폭이 적지 않았다.
정부 관계자는 "지난달 공공기관의 비정규직 고용 실태조사를 실시했다"며 "비정규직을 정규직으로 전환한다는 대원칙에 따라 이달 중으로 전환 규모를 포함한 공공부문 정규직 전환 로드맵을 발표할 것"이라고 말했다.