한국타이어, 신입사원 120여명 환영 행사… "프로액티브 리더로 성장"

한국타이어앤테크놀로지(한국타이어)가 신입사원 환영 행사 ‘2023 프로액티브 리더스 웰커밍 데이’를 개최했다고 6일 밝혔다.

이번 행사는 신입사원 120여 명의 입사를 축하하고 회사가 지향하는 능동적이고 자율적인 혁신 인재상인 ‘프로액티브 리더’로 성장을 격려하기 위해 마련됐다.

환영사와 웰컴키트·사원증 수여, Mini P.Lab 프레젠테이션 등으로 구성됐다.

Mini P.Lab은 사내벤처 제도인 P.Lab을 신입사원들이 사전에 경험해 보는 프로그램이다. 교육 기간 중 멘토링을 통해 도출해 낸 4개 팀의 참신한 아이디어와 결과물을 발표했다.

한국타이어는 1월부터 4주간 단계별 커리큘럼으로 구성한 신입사원 입문교육을 진행했다. 무료 급식소에서 설 명절 맞이 반찬 키트 제작과 생필품 전달 봉사활동을 진행하며 나눔과 상생의 가치를 실천하기도 했다.

한국타이어는 앞으로도 신입사원들을 대상으로 체계적인 교육 프로그램을 제공하며 미래 모빌리티 산업을 선도할 글로벌 인재로 육성시킬 예정이다. 이와 동시에 창의와 도전의 기업문화인 프로액티브 컬쳐를 지속 발전시켜 신입사원들의 혁신 성장을 이끌어 낼 방침이다.