10억 이상 '기부금' 이사회 의결 '의무화' 추진"미전실 해체 및 사장단 인사 3월 진행…경영 정상화 만전"


  • 이재용 삼성전자 부회장 구속으로 위기에 빠진 삼성이 정경유착의 고리를 차단하기 위한 조기 쇄신안을 마련한다. 최순실 게이트와 같은 일련의 사태를 방지하기 위해 제도적 장치를 마련하겠다는 의지로 풀이된다.

    삼성전자는 24일 이사회를 열고 10억원 이상의 기부금에 대해 반드시 이사회 의결을 거치도록 하는 규정을 의결한다. 삼성전자는 연간 4000억원 이상의 기부금을 지출하고 있다.

    현재 삼성전자는 500억원 이상의 기부금에 한해서만 이사회 내 경영위원회의 의결을 의무화하고 있다. 경영위원회는 사내이사인 이재용 삼성전자 부회장, 권오현 부회장, 윤부근 사장, 신종균 사장으로 구성돼있다. 삼성은 사내이사와 함께 사외이사의 참여 방안도 검토중인 것으로 전해졌다.

    규정이 통과될 경우 10억 이상 모든 기부금에 대한 수혜자 및 사용 목적이 논의된다. 이렇게 될 경우 정치권의 무리한 요구를 미연에 방지할 수 있다. 특히 이재용 부회장의 구속과 같은 정경유착의 고리를 원천차단할 수 있어 기업 경영에 대한 부담이 줄어든다. 

    삼성 관계자는 "기부금에 관한 변경된 지출 규정을 논의하는 것으로 안다"며 "문제를 미연에 방지하겠다는 것으로 보인다"고 말했다.

    한편 삼성그룹은 콘트롤타워 역할을 하는 미래전략실의 해체를 계획대로 3월 중 실시하고 사장단 인사도 함께 진행할 예정이다.

    이 부회장의 갑작스러운 구속으로 미전실 해체와 사장단 인사가 사실상 연기될 것으로 전망됐지만, 경영 공백을 최소화하기 위해 계획대로 진행한다는 방침이다. 다만 특검의 수사기간 연장 유무에 따라 유동적일 수 있다는게 삼성 관계자의 설명이다.

    미전실이 해체될 경우 임직원 200여 명은 소속 계열사로 원대 복귀하고 근무하던 서초사옥 내 사무실도 공실로 남는다. 사장급 인사 5명이 미전실에 근무했던 만큼 사장단 인사도 변화가 예상된다.

    업계 한 관계자는 "모든 결정에는 이재용 부회장의 의지가 담겨 있을 것"이라며 "경영 공백을 최소화해 경영 정상화에 집중하겠다는 의지로 해석된다"고 말했다.