고용노동부, 충청북도, 협력사 등과 다자간 협약식 진행지속가능한 산업 성장 위한 협력 약속협력사 인력 확보 및 복지 증진, 근로환경 및 여건 개선 등
  • ▲ (왼쪽부터) 김수민 충북 정무부지사, 윤종오 ㈜삼진푸드 상무이사, 노동영 ㈜시즈너 대표이사, 김경숙 대상 ESG경영실장, 전도현 ㈜지앤에프 대표이사, 김유진 고용노동부 노동정책실장, 장우성 괴산군 부군수, 서동경 음성군 부군수, 문석구 진천군 부군수가 기념촬영을 하고 있다.ⓒ대상
    ▲ (왼쪽부터) 김수민 충북 정무부지사, 윤종오 ㈜삼진푸드 상무이사, 노동영 ㈜시즈너 대표이사, 김경숙 대상 ESG경영실장, 전도현 ㈜지앤에프 대표이사, 김유진 고용노동부 노동정책실장, 장우성 괴산군 부군수, 서동경 음성군 부군수, 문석구 진천군 부군수가 기념촬영을 하고 있다.ⓒ대상
    대상이 충북식품산업 이중구조 개선을 위한 상생협약을 체결하고 총 458억원을 협력사에 지원한다고 24일 밝혔다.

    고용노동부, 충청북도(이하 충북), 협력사 등과 체결한 이번 협약은 대기업과 중소기업, 수도권과 비수도권, 도심과 비도심 사이에 발생하는 근로 여건 격차가 산업 성장에 미치는 부정적 영향을 해소하기 위해 체결됐다.

    충북 괴산군 자연드림파크에서 열린 협약식에는 김유진 고용노동부 노동정책실장, 김수민 충북 정무부지사, 김경숙 대상 ESG경영실장을 비롯해, 협력사 ㈜삼진푸드, ㈜지앤에프, ㈜시즈너 관계자 등이 참석했다.

    대상은 협력사의 신규 인력 채용 및 임금 향상, 복지 증진을 위한 예산을 제공하고 실행 방안을 마련했다. 대표적으로 채용공고비용과 내일채움공제 등 정부공제사업의 기업부담금, 현물 및 현금 복지 등을 지원한다.

    또 안전한 근로환경을 조성하기 위해 지역 한국산업안전관리공단과 협업하고, 위험성 평가 등 컨설팅을 진행, 현장에서 필요한 안전보건물품을 제공하기로 약속했다.

    협력사들의 지속 가능한 성장을 위해 생산성 향상과 경쟁력 확보에도 힘쓴다. HACCP교육, ESG교육, 산업안전교육 등 근로자 역량 강화를 위한 교육은 물론, 품질 컨설팅을 진행하고 마케팅 활동을 도울 계획이다.

    이밖에 협력사들과 함께 이번 협약이 지속가능성을 갖고 원활히 이행될 수 있도록 ESG 경영을 도입한다. 지역 농수산물을 우선적으로 활용해 지역경제를 활성화하고, 나아가 상생협력 모범사례를 선보여 노동시장 이중구조 문제 해소에 기여한다는 계획이다.

    대상 관계자는 “앞으로도 ESG 선도기업으로서 지역사회와 중소기업이 지속가능한 발전을 이룰 수 있도록 앞장설 것”이라고 말했다.