롯데그룹, 3월 주총서 경영투명성 제고...약속 지킨 신동빈 회장

롯데그룹이 3월 정기주총 시즌을 맞아 주요 계열사의 정관변경을 통해 경영투명성을 제고했다.

30일 롯데그룹에 따르면 이번 정기주총을 통해 자산규모 3000억원 이상 계열사의 사외이사제 도입과 자산 1조원 이상 계열사의 투명경영위원회 설치 등을 위한 정관변경을 마쳤다.

이는 지난해 그룹의 지배구조를 개선하고 경영투명성을 높여가겠다는 신동빈 회장의 약속을 실천한 것이다.

우선 롯데는 지난해 11월 그룹 차원의 지배구조개선 TF를 통해 비상장사라도 자산규모 3000억원 이상의 모든 계열사에 사외이사를 두고, 1조원 이상의 회사에는 이사 총수의 1/4 이상을 사외이사로 선임하겠다고 밝힌 바 있다.

사외이사는 경영진 및 지배주주의 독단적인 의사결정을 견제할 목적으로 현재 법률상으로는 상장사와 금융회사에만 의무적으로 두고 있다. 당시 롯데 계열사 중 사외이사를 둔 계열사는 14곳에 그쳤으나, 최근 주총이 마무리되면서  26곳으로 늘어났다. 그룹 전체 사외이사 규모도 61명에 이를 예정이다.

또 자산규모 1조원 이상의 계열사에 두기로 했던 투명경영위원회도 모두 이번에 설치가 확정됐다. 롯데제과, 롯데건설, 부산롯데호텔 등 자산규모 1조원 이상의 10개 계열사가 정관변경을 했다. 설치가 마무리 되면 그룹 내 17개 계열사가 투명경영위원회를 설치·운영하게 된다. 투명경영위원회의 위원장은 사외이사 중에서 맡기로 했다.

롯데는 올해 안에 자산 규모 1조원 이상의 비상장사에도 준법지원인 제도를 확대 도입해 준법경영시스템을 강화할 계획이다. 롯데쇼핑, 롯데건설, 코리아세븐 등 소비자와 협력업체 접점에 있는 회사에는 옴부즈맨 제도를 도입해 외부의 다양한 목소리를 수렴해 반영할 예정이다.

이외에도 다양한 주주친화정책이 채택됐다.

롯데하이마트는 지난 18일 열렸던 정기주총에서 전자투표제도를 도입해 소액주주에 대한 권리 보호를 강화했다. 롯데제과는 지난 25일 주총에서 액면가 5000원의 주식을 500원으로 하는 주식분할을 결의했다. 주식분할로 거래활성화가 예상된다. 롯데제과, 롯데하이마트, 롯데케미칼 등 3개의 상장사를 비롯해 롯데건설, 롯데알미늄 등 9개의 비상장사는 정관에 중간배당 근거 조항을 마련했다.