객실승무원·정비사·일반직 등 全부문 모집객실승무원 대상 블라인드 채용 ‘재주캐스팅’ 진행
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    제주항공은 올 상반기 신입과 경력직 180여명을 뽑는 공개채용을 진행한다고 14일 밝혔다.

    이번 신규채용은 정비사와 객실승무원은 물론 운항관리, 램프운영, 승무원 편조, 운항표준, 운송기획, 공항서비스, 케이터링, 구매, 인사, 노무, IT기획, 운임기획, 해외영업, 마케팅 등 전 부문에 걸쳐 진행된다.

    이번 채용에서 가장 많이 뽑는 객실승무원은 100명 내외다. 정비사는 운항 안정성을 높이기 위해 40명 수준을 채용한다.

    객실승무원은 일반채용 외에 블라인드 채용방식인 ‘재주캐스팅’을 시행한다. 지난해 상반기부터 시작된 ‘재주캐스팅’은 학력, 나이, 기타 자격사항 등의 조건을 배제하는 블라인드 전형이다.

    재주캐스팅 지원자는 채용홈페이지를 통해 자신의 역량을 자유롭게 뽐낸 영상을 제출하면 된다. 지원자에게는 자신의 개성을 알릴 수 있는 기회를 제공하고, 제주항공은 지원자의 스펙 없이 열정, 자신감, 창의성 등을 평가할 수 있다.

    제주항공 상반기 공개채용 입사지원서는 14일 오전 10시부터 오는 26일 오후 6시까지 제주항공 채용홈페이지에서 작성해 제출하면 된다. 합격자 발표 등 자세한 전형일정은 제주항공 홈페이지 채용안내 게시판에서 확인 가능하다.

    이번 채용에서는 모든 직종에서 외국어 우수자와 장애인, 보훈대상자를 우대한다. 특히 객실승무원의 경우 일본어 특기자를 우대한다.

    제주항공은 올해 연말까지 600여명을 신규채용할 계획이다. 지난해 신규채용 규모인 550여명보다 증가한 목표치다.

    제주항공 관계자는 “올해는 역대 가장 많은 8대의 항공기를 도입할 계획이라 신규 채용 규모가 가장 많은 해가 될 전망”이라고 말했다.