물류센터 방역 어찌할꼬…마스크 못쓰고 거리두기도 어려워

물류센터발(發) 코로나19 확산세가 수그러들지 않고 있다. 다수의 확진 사례로 정부는 물류센터를 ‘감염 고위험시설’로 지정했다. 현장은 위험시설지정 등의 정부 대책이 와 닿지 않는다고 지적한다.

정부는 오늘(23일)부터 택배 터미널 등 물류 시설을 ‘코로나19 고위험시설’로 관리한다. 모든 종사자는 출입 명부를 작성하고 근무 시 마스크를 필수 착용해야 한다. 출입 기록은 QR코드 기반의 전자 시스템으로 관리한다.

정부 방침은 물류센터 내 확진자 발생이 늘어난 데 따른다. 지난 17일 롯데택배 의왕물류센터에서는 코로나19 확진자가 발생했다. 파악된 전파 사례는 현장 근무자 2명을 포함해 총 17명이다. 

하루 전 16일에는 롯데 송파물류센터에서 확진자가 나왔다. 해당 직원은 13일 오후 감염 사실을 인지하고 다음 날 회사에 알렸다. 해당 근무자와 접촉한 150명 전원은 코로나19 검사를 진행했다.

지난 11일에는 CJ대한통운에서 확진자가 발생했다. 서울 영등포 지점에 근무하는 택배기사로, 250여명과 함께 근무했다.

이커머스 업체에서의 감염 사례도 적지 않다. 지난달 말 쿠팡 부천물류센터에서 확진자가 발생한 이후 관련 감염 수는 146건에 달한다. 고양시 작업장에서도 확진자가 발생해 보름간 문을 닫았다.

물류 처리시설은 마스크 착용, 거리 두기 등 코로나19 기본 수칙을 지키기 어렵다. 상하차 업무 등 고강도 근무가 대부분이라 관련 수칙이 느슨해지기 쉽다. 요즘 같은 고온의 날씨에는 더욱더 그렇다.

정부 권고 사항인 ‘의심 증상 발견 시 자가 격리’도 지키기 쉽지 않다. 상하차 업무 등을 담당하는 물류센터 근무자는 대부분 일용직 근로자다. 생계 등의 문제로 스스로 휴업을 결정하기 어려운 경우가 많다.

물류 전문가는 현장에 맞는 현실적인 대책이 필요하다고 지적한다. 방문기록 관리, 마스크 착용 등은 실제 효과가 크지 않다는 시각이다. 물류업 대책의 경우 사후 대책이 아닌 감염 의심자 업무 배제 등 예방책에 초점을 맞춰야한다는 관점이다.

증상 발견 시 근무자 스스로 업무에서 빠질 수 있는 환경을 조성해야 한다는 시각도 있다. 감염 위험을 인지하고도 근무를 지속하는 경우, 근로자를 직접 처벌할 수 있어야 한다는 의견도 나온다.

박민영 인하대 아태물류학과 교수는 “물류시설 관련 감염병 대책은 사후 조치가 아닌 사전 예방에 초점을 맞춰야한다”면서 “감염 우려가 있는 근무자를 사전에 걸러내는 작업이 중요하며, 이를 위해서는 종사자 스스로 증상을 알릴 수 있는 환경을 조성해야 한다”고 지적했다.

그러면서 “고용안정기금을 통한 최저생계비 지원 등이 현실적인 대책이 될 수 있을 것”이라며 “증상을 인지한 후에도 근무한 자에 대한 처벌을 강화하는 등 개인의 책임도 중요하다”고 조언했다.