대우조선 임직원, 경찰청서 공권력 투입 호소박두선 사장 “회사 존립마저 위협받고 있어”경찰, 현장 안전상 문제로 공권력 투입 어려워
  • ▲ 11일 오전 서울 서대문 경찰청 앞에서 대우조선해양 임직원 30여명이 하청지회의 불법파업을 규탄하는 집회를 벌이고 있다. ⓒ강민석 기자
    ▲ 11일 오전 서울 서대문 경찰청 앞에서 대우조선해양 임직원 30여명이 하청지회의 불법파업을 규탄하는 집회를 벌이고 있다. ⓒ강민석 기자
    “하청지회의 불법 파업 폭력행위를 막아 대우조선을 살려주십시오.”

    하청노조 파업으로 한 달째 선박 건조 작업이 중단된 대우조선해양 임직원들이 경찰에 수사 협조를 호소하고 나섰다.

    대우조선해양 임직원 30여명은 11일 오전 서울 서대문 경찰청에서 출근하는 시민들과 경찰들에게 호소문을 나눠주며 거제 조선소의 상황을 알렸다.

    이들은 “하청지회가 조선소의 핵심 생산시설인 도크를 점거하고 생산을 방해하는 불법 파업을 한 달 넘게 자행 중”이라며 “오랜만에 찾아온 조선 호황으로 인한 일자리 창출, 지역과 국가 경제 활성화 등의 기회가 불법 파업으로 물거품이 되고 있다”고 지적했다.

    또 “생산 차질이 계속될 경우 대외 신뢰도 하락과 천문학적 손실로 대우조선해양의 회생이 불가능할 수도 있다”며 “엄정한 법집행을 통해 핵심 생산시설을 점거하고 있는 하청지회를 해산시켜달라”고 목소리를 높였다. 

    금속노조 거제통영고성 조선하청지회는 지난 6월2일부터 낮은 임금 탓에 생존권 위협을 느낀다며 처우개선을 요구하는 파업을 이어가고 있다. 특히 같은 달 22일부터 하청노조 부지회장 등 7명이 선박을 건조하는 공간인 도크와 크레인, 고소작업차 등을 무단 점거, 선박 생산을 방해하는 농성을 벌이고 있다. 

    불법파업으로 배를 띄우는 진수작업도 중단됐다. 이처럼 장기간 진수작업이 중단된 것은 대우조선해양이 창립한 1973년 이래 처음이다.
  • ▲ 11일 오전 서울 서대문 경찰청 앞에서 대우조선해양 임직원들이 시민에게 호소문을 나눠주고 있다. ⓒ강민석 기자
    ▲ 11일 오전 서울 서대문 경찰청 앞에서 대우조선해양 임직원들이 시민에게 호소문을 나눠주고 있다. ⓒ강민석 기자
    대우조선해양은 지난달 하청지회 지회장과 부지회장 등 3명을 업무방해 혐의로 경찰에 고소했다. 경찰은 노조원들이 두 차례 출석 요구에 응하지 않자 이달 1일 체포영장을 신청했지만 영장은 발부되지 않았다.

    박두선 대우조선해양 사장은 파업 장기화로 인한 피해가 확산되자 “회사 존립마저 위협받고 있다”며 공권력 투입을 요청하고 나섰다. 박 사장은 지난 6일 담화문을 통해 직원들의 초과근로와 특근을 조정하고 야간작업 중단과 긴축경영 돌입을 골자로 한 비상경영을 선포했다. 7일에는 예정에 없던 기자회견을 열어 하청노조의 불법행위에 대한 철저한 수사를 요청하기도 했다.

    하청노조는 만일에 있을 공권력 투입을 대비해 시너까지 구비한 것으로 알려지면서 자칫 극한 상황이 벌어질 수도 있다.

    하지만 공권력이 투입되더라도 즉각적인 사태 해결은 어려울 수 있다는 게 경찰의 시각이다. 일부 노조원들이 점거 중인 선박 구조물이 워낙 높고 올라갈 수 있는 철제 계단이 좁아 안전확보가 어렵다는 것이다. 

    하지만 노사 간 협상 타결을 지켜보기에는 대우조선해양의 피해가 눈덩이처럼 불어나고 있다. 

    파업 장기화로 인해 대우조선해양은 천문학적인 매출 피해가 우려되는 상황이다. 도크 점거로 인해 대우조선해양은 하루 260억원의 매출 피해를 보고 있으며 지난달 기준 누적 손실액은 2800억원에 달한다. 여기에 선박 인도 지연에 대한 지연 배상금도 추가로 발생할 수 있는 상황이다. 지연 배상금은 4주 지연 시 최고 130억원일 것으로 추산된다.

    대우조선해양 관계자는 “불법 파업으로 인한 회사의 매출 손실이 지금 이 순간에도 늘어나고 있으며 대다수의 노동자들이 작업을 하지 못해 생계가 우려되는 상황”이라며 “불법 행위에 대해 철저히 수사해 법 질서를 바로 잡아 달라”고 전했다. 

    한편 하청노조는 대우조선 협력사를 대상으로 ▲임금 30% 인상 ▲상여금 300% 인상 ▲노조전임자 인정 ▲노조사무실 지급 등을 요구하며 지난달 2일부터 전면파업에 들어갔다.