오티스-여가부, '성별균형 포용성장 파트너십' 협약 체결

오티스엘리베이터코리아는 국내 건설업계 최초로 여성가족부와 '성별균형 포용성장 파트너십' 자율 협약을 체결했다고 28일 밝혔다.

조익서 오티스코리아 사장은 이날 협약식에서 "오티스는 조직 내 다양성을 존중하는 문화를 구축 및 강화하기 위해 지속적으로 많은 노력을 기울여 왔다"며 "이번 협약을 통해 여성가족부와 함께 성별균형 및 포용 성장을 위한 프로그램을 더욱 적극적으로 확대하고, 오티스의 우수 사례를 전파해 나가는 데 동참할 것"이라고 전했다.

오티스와 여성가족부는 기업 내 성평등한 조직문화와 리더십의 성별 다양성이 기업의 경쟁력과 국가 경제발전에 기여하는 인식 아래 본 협약을 체결했다.

이번 협약을 통해 오티스코리아는 향후 2022년까지 여성 임원의 비율 및 여성 팀장의 비율을 현재 대비 5% 포인트 확대시키는 것을 목표로 삼았다.

오티스 글로벌의 경우 주디 막스 사장 겸 CEO 를 비롯해 전체 임원의 33%가 여성으로 구성돼 있다. 또한 조직 내 균형 있는 여성 인재를 확보할 수 있도록 엔지니어링, 영업, 유지보수 등 비활성화 직군에 있어 전략적으로 여성 인재의 채용을 확대해 나갈 계획이다.