재무구조 개선 노력 가시적 성과 뚜렷노사협력 통한 재도약 기틀 마련
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    아시아나항공은 22일반노조2018 임금교섭을 마쳤다고 밝혔다.


    노사는 지난
    12일 올해 임금교섭에 대해 잠정합의했으며 16일부터 21일까지 진행된 잠정합의안에 대한 조합원 찬반투표는 찬성률 92.9%로 가결됐다.

    일반노조와의 임금교섭은 지난
    8월 첫 교섭을 실시한 이후 총 12차례 이뤄졌으며 기본급 4% 인상 캐빈승무원 비행수당 인상(직급별 비행수당 단가 4% 인상) 등의 내용으로 합의됐다.

    이날 조인식은 서울시 강서구 아시아나타운 본사에서 실시했으며 김이배 경영관리본부장과 심규덕 일반노조 위원장이 참석해 합의서에 서명했다
    . 노사는 향후 상호신뢰를 바탕으로 상생 관계를 펼치기로 약속했다.

    김이배 경영관리본부장은
    일반노조와의 임금교섭 합의는 재무구조 개선을 위한 각고의 노력으로 가시적 성과가 나타나고 있는 시점에서 회사 발전을 위해 노사가 마음을 모았다는 데 의미가 있다고 말했다.

    한편 아시아나항공은 지난
    9월 조종사노조와의 임금교섭을 타결했으며 이번 일반노조와의 합의를 통해 올해 임금교섭을 마무리했다.