롯데건설, 全직원 복장 자율화…유연한 근무환경 조성

롯데건설이 모든 임직원의 복장 자율화를 시행한다. 

롯데건설은 업무효율을 높이고 유연한 근무환경 조성을 위해 상시 복장 자율화제도를 시행한다고 15일 밝혔다.

앞서 매주 금요일 자유로운 복장으로 출근하는 캐주얼 데이로 지정해 운영해 왔으나 최근 롯데지주의 복장자율화 결정에 따라 이번 제도 시행을 검토하게 된 것으로 전해졌다. 

이에따라 롯데건설 전 임직원은 캐주얼 의류(라운드 티, 청바지, 운동화 등), 비즈니스 캐주얼, 비즈니스 포멀 등을 근무 복장으로 자유롭게 착용할 수 있다. 

개인업무 특성과 근무상황, 장소 등을 고려해 자율적으로 편안한 복장을 선택하면 된다. 

롯데건설 관계자는 "형식적이고 딱딱한 분위기에서 벗어나 자유롭고 편안한 근무환경을 조성하기 위해 근무복장을 자율화하기로 했다"며 "임직원들의 업무 효율과 만족도를 높일수 있을 것"이라고 기대했다.  

한편, 롯데건설은 펀 데이(문화·체육 행사 지원), 베스트셀러 도서 제공, 해외 임직원 가족여행 지원 등 다양한 사기진작 제도와 남성 의무 육아휴직, 가족사랑의 날 등 일·가정 양립 프로그램을 운영하고 있다.