삼성 준법위 "노동 개선안, 추후 재논의 예정"

삼성 준법감시위원회가 지난달 시민단체가 요구한 사항에 대해 심도 깊은 논의를 진행했다. 특히 해고노동자문제에 대해서는 삼성 측에 보낸 권고문을 확인하고 추후 논의를 이어간다는 방침이다.

2일 삼성 준법위는 삼성생명 서초타워위원회 사무실에서 4차 정기 회의를 진행했다.

앞서 준법위는 지난달 27일 삼성피해자공동투쟁과 면담을 갖고 위원회가 이재용 삼성전자 부회장에 권고한 내용과 관련 단체의 의견을 들었다.

당시 삼성피해자공동투쟁 측은 ▲위원회 활동이 이 부회장의 재판과 무관하게 이뤄져야 하고 ▲이 부회장이 경영일선에서 물러나도록 권고해야 하며 ▲삼성의 불법 행위들을 시정하도록 강력하고 구체적인 권고안을 내야 한다고 요구했다.

이에 위원회는 삼성피해자공동투쟁의 요구 사항에 대해 심도 깊은 논의를 했다. 위원회가 삼성 측에 보낸 권고안 중 노동과 관련된 회신 내용을 보고 전반적인 노동, 노조관련 구체적인 개선의견 등을 위원회 차원에서 재논의하기로 했다.

준법위는 이날 회의에서 위원 충원에 대한 의견도 공유했다. 다만 새로운 위원 후보에 대한 추천은 진행하지 않았다. 현재 위원은 시민사회단체 대표 자격으로 선임됐던 권태선 환경운동연합 공동대표가 지난달 사퇴하면서 7명에서 6명으로 줄었다.

또 위원회는 지난달 23일 홈페이지 개설 후 30여건의 신고 제보 건이 접수됐으며 조사 필요성 등을 판단해 사안을 건별로 분리하고 해결 방향을 결정했다고 밝혔다.

이달 중 열릴 예정인 위원회와 삼성 7개 관계사 컴플라이언스 관계자 워크숍은 코로나19 사태로 연기됐다.

한편, 사무국은 외부 변호사 2명, 회계사 1명 등 외부 전문인력 3명이 충원돼 인력구성을 마쳤다.