"연예인 부른건 패착"… 노조 내부도 비판민주노총 연대 움직임에 우려 목소리HBM 위기에 노조 리스크까지… "미래 장담 못해"
  • ▲ 전국삼성전자노동조합(전삼노)가 24일 서울 강남구 삼성전자 서초사옥 앞에서 2차 쟁의행위에 나선 모습.ⓒ뉴데일리DB
    ▲ 전국삼성전자노동조합(전삼노)가 24일 서울 강남구 삼성전자 서초사옥 앞에서 2차 쟁의행위에 나선 모습.ⓒ뉴데일리DB
    삼성전자가 반도체에 대한 위기감이 높아지면서 총력을 기울이는 상황에도 불구하고 노조는 쟁의행위를 이어가는 등 불협화음만 높이고 있다는 지적이 나온다. 

    특히 노조 집행부가 설립 취지와 정반대 행보를 보이면서 조합원 사이에서도 볼멘 목소리도 나온다.      

    24일 오후 1시 서울 강남구 삼성전자 서초사옥 앞에서 전국삼성전자노동조합(전삼노) 집회가 열렸다. 지난달 17일 경기 화성 사업장서 첫 쟁의행위에 나선 이후 두번째다. 

    이날 집회는 뉴진스님(개그맨 윤성호)과 가수 에일리, YB밴드 등 유명 연예인을 초청하며 문화행사로 꾸며졌다. 노조 집행부는 DS 부문 직원이 성과급을 못 받은 것에 대해 지급 기준이 부당하다며 사측의 변화를 요구했다. 

    또한 삼성전자 경영진들의 투명한 성과급 지급과 노조 무력화 시도 철회, 대화를 통한 단체교섭 이행을 촉구했다.

    그러나 이번 노조 활동을 두고 내부 비판의 목소리도 심심찮게 나오고 있다. 노조 집행부가 임금협상 및 제도개선 보다는 어떻게든 이슈화해서 사람을 모으는데 초점을 두고 있다는 것이다. 

    집회에 연예인 동원한 것이 대표적이라는 지적이다. 직장인 익명 게시판 블라인드에는 "쟁의하라고 했더니 행사나 하고 있다"며 "가수 부르라고 조합원들이 조합비 낸 줄 아나"고 꼬집었다. 

    다른 한 직원은 "이번에 연예인 부른건 패착이라고 생각된다"며 "용기내서 투쟁하러 오는 사람들보다 공짜 공연 보러 모이는 사람들이 더 많을거고 노조는 조합비 받아서 파티하고 있는 귀족노조 프레임 잡힐게 뻔하다"고 했다. 

    이어 "연예인 왜 부르는거지 유명한 가수들이라 사람 몰릴텐데, 취지에 맞나" "내가 낸 조합비 사용처가 좀 그렇다" "반대 의견 얘기하면 프레임 씌우는 노조에 대한 믿음이 안간다" 등 지적도 이어졌다. 

    이날 집회에 참석한 조합원은 대략 1000명 수준으로 추산되는데 이 같은 내부 분위기가 반영된 것 아니냐는 업계 시각도 나온다. 당초 노조가 예고한 2000명 조합원 참석과 비교하면 초라한 참석률이다. 

    이와 함께 노조가 강경 대응으로 노선을 바꾸려는 움짐임에 대한 우려도 제기된다.

    전삼노는 이번 집회에 앞서 서울 서초경찰서에 전국민주노동조합총연맹(민주노총) 금속노조 소속 조합원 200명을 ‘질서유지인’으로 신고했는데, 이는 상급단체를 갈아타려는 움직임으로 해석하고 있다. 전삼노는 현재 한국노총 산하 전국금속노동조합연맹(금속노련)에 속해 있다. 

    전삼노는 이날 집회를 진행하면서 “금속노조에 공식적으로 연계를 요청했다”며 “금속노조원이 참여해 행사 진행 업무를 수행하고 있다”고 밝혔다.

    민노총은 양대 노총 중에서도 강성으로 꼽힌다. 금속노조는 지난 수십 년간 파업으로 맹위를 떨친 자동차, 조선 기업들의 교섭권을 가진 지부와 지회를 거느리고 있다.  때문에 전삼노가 향후 사측과 교섭 과정에서 강성 노조의 입김에 휘둘릴 가능성도 배제할 수 없다. 이 경우 협력적 노사관계 구축은 물론 더 나아가 정상적인 기업 경영까지 위협받을 수 있다.

    최근 삼성전자를 둘러싼 위기감은 그 어느때보다 높다. 삼성전자 일부 부서에서만 했던 임원 주 6일제 근무를 전 계열사로 확대하는 등 비상상황에 돌입한 상태다.

    무엇보다 삼성전자는 AI 반도체의 핵심으로 꼽히는 고대역폭메모리(HBM) 등에서도 경쟁사에 주도권을 빼앗긴 상황에서 노조 리스크까지 더해질 경우 미래를 장담하기 어려운 상황에 놓일 수 있다. 

    이날 오전 미국 반도체업체 엔비디아에 HBM을 납품하기 위한 품질 검증 테스트를 아직 통과하지 못했다는 로이터통신 보도가 나오며 주가는 3% 가까이 떨어지기도 했다. 

    업계에서는 삼성전자가 올해 2분기 양산 목표 달성에 실패하면 AI 반도체 속도전에서 밀릴 수 있다는 우려가 나온다. 삼성전자는 반도체(DS) 사업부 수장을 전격 교체하며 돌파구를 찾기 위해 총력을 쏟고 있다. 

    집회에서 만난 한 직장인은 "국내에서 가장 많은 성과급과 연봉을 받고 있는데 이렇게까지 일을 키워도 되는 건지 모르겠다"며 "삼성도, 경제도 어려운 상황에서 인상률 등을 인정하고 넘어가는 것도 직원의 도리가 아닐까 싶다”고 말했다.